Đồng thời tiến hành tuyên truyền những quy định pháp luật liên quan đến quyền lợi và nghĩa vụ của công nhân, người lao động, gửi tài liệu phục vụ công tác tuyên truyền tại các doanh nghiệp như: Luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, luật An toàn, vệ sinh lao động, Luật Phòng cháy, chữa cháy, Luật Giao thông đường bộ... Bên cạnh đó, cảnh báo những thủ đoạn của các thế lực thù địch để kích động lôi kéo như thông qua các mâu thuẫn lao động, tiền lương, tiền thưởng, các điều kiện làm việc, phúc lợi xã hội để kích động công nhân đình công, ngưng việc tập thể, thổi phồng các mâu thuẫn chia rẽ các mối quan hệ giữa công nhân - chủ doanh nghiệp - tổ chức công đoàn, sử dụng mạng xã hội để tung tin giả, xuyên tạc chủ trương đường lối của Đảng, pháp luật của Nhà nước từ đó nhằm gây tư tưởng chống đối mất niềm tin vào tổ chức công đoàn, doanh nghiệp và chính quyền.
Tại buổi làm việc, đoàn công tác đã tiến hành kiểm tra khảo sát các khu vực sản xuất, bếp ăn của công ty; đề nghị doanh nghiệp chấp hành nghiêm các quy định có liên quan, đồng thời kiến nghị các doanh nghiệp quan tâm đến quyền lợi, chế độ lương thưởng cho công nhân, người lao động, chấp hành nghiêm việc làm thêm giờ (tăng ca), bố trí sắp xếp hợp lý đảm bảo sức khỏe, an toàn cho công nhân, đồng thời phải thanh toán tiền lương, tiền tăng ca đúng theo quy định của Luật Lao động. Khi phát sinh những vấn đề phức tạp cần trao đổi với cơ quan Công an để kịp thời giải quyết, tránh phát sinh điểm nóng về ANTT.
Thực hiện: Trần Hường - Lý Lan
