Hội nghị công bố Quyết định thành lập Đảng bộ cơ sở Công an xã Vị Xuyên ngày 26/6/2026
Một quyết định thành lập tổ chức Đảng có thể chỉ diễn ra trong một buổi hội nghị. Nhưng để tổ chức ấy thực sự phát huy vai trò hạt nhân chính trị lại là câu chuyện của cả một chặng đường. Với Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên, dấu mốc ngày 26/6/2026 không chỉ đánh dấu sự kiện kiện toàn tổ chức Đảng trong lực lượng Công an ở cơ sở, mà còn đặt ra một yêu cầu lớn hơn: biến sức mạnh của tổ chức Đảng thành hiệu quả công tác, biến vai trò tiên phong của người đảng viên thành niềm tin của Nhân dân, để mỗi chủ trương của Đảng thực sự hiện diện trong cuộc sống bình yên của từng khu dân cư.
Một quyết định, một yêu cầu mới
Chiều 26/6/2026, Đảng ủy xã Vị Xuyên tổ chức Hội nghị công bố Quyết định của Ban Chấp hành Đảng bộ xã về việc thành lập Đảng bộ cơ sở Công an xã Vị Xuyên và các quyết định chỉ định Ban Chấp hành, Ủy ban Kiểm tra, Bí thư, Phó Bí thư Đảng bộ cơ sở Công an xã khóa I, nhiệm kỳ 2025-2030.
Theo thông tin chính thức của Công an tỉnh Tuyên Quang và Trang thông tin điện tử xã Vị Xuyên, Đảng bộ Công an xã được thành lập trực thuộc Đảng ủy xã; đồng thời kiện toàn các tổ chức Đảng trực thuộc. Đảng bộ gồm 5 chi bộ: Chi bộ Tổng hợp, Chi bộ An ninh, Chi bộ Cảnh sát khu vực, Chi bộ Cảnh sát trật tự và Chi bộ Cảnh sát phòng, chống tội phạm, với tổng số 38 đảng viên. Trung tá Hoàng Trung Tuyến, Trưởng Công an xã, được chỉ định giữ chức Bí thư Đảng ủy Công an xã, nhiệm kỳ 2025-2030.
Nếu chỉ nhìn từ góc độ tổ chức, đây là một bước kiện toàn bộ máy. Nhưng nếu nhìn từ yêu cầu xây dựng Đảng ở cơ sở, phía sau quyết định ấy là một câu hỏi quan trọng hơn: làm thế nào để tổ chức Đảng không chỉ có tổ chức, mà phải thực sự có năng lực lãnh đạo; không chỉ ban hành chủ trương, mà phải dẫn dắt được hành động; không chỉ yêu cầu cán bộ hoàn thành nhiệm vụ, mà phải tạo ra sự chuyển biến rõ ràng trong chất lượng phục vụ Nhân dân.
Ở cơ sở, người dân ít khi đánh giá hiệu quả của công tác xây dựng Đảng bằng những thuật ngữ mang tính tổ chức. Người dân cảm nhận bằng những điều rất gần: địa bàn có bình yên không, vụ việc phát sinh có được xử lý kịp thời không, thủ tục hành chính có thuận lợi không, cán bộ có trách nhiệm không, ý kiến của mình có được lắng nghe không. Vì vậy, đối với Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên, hiệu quả lãnh đạo cuối cùng phải được kiểm chứng trong từng nhiệm vụ bảo đảm an ninh, trật tự và từng lần tiếp xúc với Nhân dân.
Đây cũng là điểm xuất phát để nhìn nhận ý nghĩa của việc thành lập Đảng bộ Công an xã: tổ chức Đảng được kiện toàn để sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác Công an ở cơ sở được trực tiếp, thường xuyên, cụ thể và sát thực tiễn hơn.
Từ kiện toàn tổ chức đến nâng cao năng lực lãnh đạo
Tại hội nghị, Đại tá Hoàng Văn Mạnh, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Giám đốc Công an tỉnh Tuyên Quang, nhấn mạnh việc thành lập Đảng bộ cơ sở Công an xã Vị Xuyên là dấu mốc có ý nghĩa quan trọng, góp phần kiện toàn tổ chức Đảng trong Công an cấp xã, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức Đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên.
Cùng với đó, yêu cầu đặt ra đối với Đảng bộ là nhanh chóng ổn định tổ chức, xây dựng và ban hành quy chế làm việc, chương trình công tác toàn khóa, chương trình kiểm tra, giám sát; phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng đồng chí trong cấp ủy và Ủy ban Kiểm tra; chủ động, linh hoạt tham mưu cấp ủy, chính quyền thực hiện nhiệm vụ bảo đảm an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội; đẩy mạnh cải cách hành chính, chuyển đổi số, ứng dụng khoa học công nghệ; tăng cường dân vận và xây dựng mối quan hệ gắn bó mật thiết giữa lực lượng Công an với Nhân dân.
Những yêu cầu này cho thấy thành lập Đảng bộ không phải là điểm kết thúc của quá trình kiện toàn tổ chức mà là điểm bắt đầu của một chu trình lãnh đạo mới. Tổ chức Đảng phải chuyển từ việc 'ổn định bộ máy' sang 'nâng chất lượng lãnh đạo'; từ phân công nhiệm vụ sang kiểm soát tiến độ, kết quả; từ quán triệt chủ trương sang tổ chức thực hiện và đánh giá hiệu quả.
Đối với Công an xã, điều này đặc biệt quan trọng bởi nhiệm vụ đặt ra rất rộng và diễn biến liên tục. Một tổ chức Đảng muốn lãnh đạo tốt phải nắm chắc tình hình địa bàn, xác định đúng vấn đề trọng tâm, lựa chọn nhiệm vụ ưu tiên, phân công đúng người, đúng việc và thường xuyên kiểm tra việc thực hiện. Nếu nghị quyết không gắn với những vấn đề cụ thể của địa bàn thì rất dễ trở thành hình thức; ngược lại, khi nghị quyết xuất phát từ thực tiễn và được kiểm chứng bằng kết quả, sức chiến đấu của tổ chức Đảng sẽ được thể hiện rõ.
Bởi vậy, một trong những yêu cầu có tính nền tảng đối với Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên là xây dựng phương thức lãnh đạo vừa đúng nguyên tắc, vừa linh hoạt theo thực tiễn. Tập trung dân chủ phải đi đôi với phân công rõ trách nhiệm; kiểm tra, giám sát phải đi đôi với hỗ trợ, tháo gỡ khó khăn; giáo dục chính trị, tư tưởng phải gắn với nhiệm vụ chuyên môn và văn hóa ứng xử với Nhân dân.
Không để nghị quyết dừng trên giấy
Một trong những thước đo rõ nhất của năng lực lãnh đạo là khả năng đưa chủ trương của Đảng vào những việc làm cụ thể. Ở Vị Xuyên, câu chuyện chuyển đổi số và Đề án 06 là một ví dụ gần gũi.
Ngày 24/6/2026, ngay trước thời điểm công bố thành lập Đảng bộ Công an xã, UBND xã Vị Xuyên tổ chức lễ ra quân 'Mùa hè số cùng VNeID, hướng dẫn công dân số, đồng hành cùng Nhân dân thực hiện Đề án 06'. Công an xã tham gia cùng các lực lượng của địa phương, tổ công nghệ số cộng đồng, lực lượng xung kích và lực lượng tham gia bảo vệ an ninh, trật tự ở cơ sở để tuyên truyền, hướng dẫn người dân tiếp cận các tiện ích số.
Nếu chỉ nhìn vào thao tác hướng dẫn trên điện thoại, đây có vẻ là một hoạt động công nghệ. Nhưng nhìn sâu hơn, đó là biểu hiện của sự thay đổi phương thức phục vụ Nhân dân. Chuyển đổi số chỉ có ý nghĩa khi người dân thực sự sử dụng được, hiểu được và thấy được lợi ích. Vì thế, việc cán bộ trực tiếp xuống cơ sở, hướng dẫn từng thao tác, giải thích những vấn đề người dân chưa rõ chính là một cách đưa chủ trương vào cuộc sống.
Trang thông tin điện tử xã Vị Xuyên cũng cho biết địa phương đang triển khai Nghị quyết số 11-NQ/ĐU ngày 30/12/2025 của Ban Chấp hành Đảng bộ xã về đẩy mạnh cải cách hành chính, chuyển đổi số, xây dựng chính quyền thân thiện, liêm chính, kiến tạo phát triển, phục vụ Nhân dân giai đoạn 2025-2030. Trong chuỗi nhiệm vụ đó, Công an xã có vị trí quan trọng do trực tiếp thực hiện nhiều nội dung liên quan đến dữ liệu dân cư, định danh điện tử, cư trú và các tiện ích của Đề án 06.
Điều đáng nói là hiệu quả của chủ trương không chỉ nằm ở số lượng tài khoản hay hồ sơ được xử lý. Giá trị sâu hơn là hình thành thói quen phục vụ mới: giảm phiền hà, tăng thuận tiện, giải thích rõ ràng, hướng dẫn tận nơi và sử dụng công nghệ để người dân tiết kiệm thời gian. Khi một nghị quyết được thể hiện bằng những thay đổi như vậy, người dân có thể nhìn thấy kết quả của công tác lãnh đạo ngay trong công việc hằng ngày.
Đây cũng là gợi mở quan trọng cho Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên: mọi chủ trương, nghị quyết và chương trình công tác cần được 'dịch' thành những việc cụ thể mà cán bộ, đảng viên có thể thực hiện và người dân có thể cảm nhận.
Cán bộ Công an xã Vị Xuyên tuyên truyền, nắm tình hình và vận động Nhân dân tại cơ sở.
Muốn giữ địa bàn, trước hết phải hiểu địa bàn
Công tác Công an ở cơ sở có một đặc điểm rất rõ: những vấn đề lớn thường bắt đầu từ những dấu hiệu rất nhỏ. Một mâu thuẫn trong khu dân cư, một biểu hiện bất thường, một thông tin sai lệch trên mạng xã hội, một nguy cơ liên quan đến ma túy hoặc vũ khí, nếu không được phát hiện và xử lý sớm, có thể trở thành vấn đề phức tạp.
Vì vậy, nắm tình hình là nền tảng của công tác Công an. Nhưng nắm tình hình không thể chỉ dựa vào hồ sơ hay báo cáo. Cần có sự hiện diện của cán bộ ở cơ sở, sự trao đổi với thôn, tổ dân cư, các tổ chức chính trị - xã hội, lực lượng tham gia bảo vệ an ninh, trật tự và đặc biệt là sự hợp tác của người dân.
Ở đây, vai trò của tổ chức Đảng được thể hiện ở việc lãnh đạo lực lượng chuyển từ tư duy 'chờ việc' sang chủ động phòng ngừa. Đảng bộ phải yêu cầu các chi bộ và đảng viên bám sát địa bàn, xác định những vấn đề có nguy cơ phát sinh, chủ động tham mưu giải pháp và theo dõi kết quả sau khi xử lý.
Đồng thời, việc nắm địa bàn phải gắn với thái độ tôn trọng Nhân dân. Người dân không chỉ là đối tượng quản lý mà còn là chủ thể tham gia bảo vệ an ninh, trật tự. Khi cán bộ Công an biết lắng nghe, giải thích và xử lý công việc thấu tình, đạt lý, người dân sẽ có xu hướng chủ động cung cấp thông tin và phối hợp hơn.
Vì thế, 'gần dân, sát dân, hiểu dân' không chỉ là khẩu hiệu dân vận. Đó phải trở thành phương pháp công tác. Và để phương pháp ấy được thực hiện đồng bộ, tổ chức Đảng phải đưa yêu cầu đó vào sinh hoạt chi bộ, phân công nhiệm vụ, đánh giá đảng viên và kiểm tra kết quả thực hiện.
Lòng dân – nền tảng của an ninh nhân dân
Có một nguồn lực đặc biệt quan trọng đối với công tác bảo đảm an ninh, trật tự mà không một hệ thống kỹ thuật nào có thể thay thế hoàn toàn: đó là thông tin, sự đồng thuận và niềm tin của Nhân dân.
Người dân là người sống trong khu dân cư, biết những thay đổi diễn ra hằng ngày và có thể nhận thấy những dấu hiệu bất thường trước khi cơ quan chức năng tiếp cận. Khi người dân chủ động thông tin, lực lượng Công an có thêm điều kiện để phòng ngừa. Khi người dân đồng thuận với chủ trương của cấp ủy, chính quyền, việc triển khai các biện pháp bảo đảm an ninh, trật tự cũng thuận lợi hơn.
Nhưng lòng dân không thể được xây dựng bằng mệnh lệnh hành chính. Niềm tin phải được tạo dựng qua thời gian, bằng cách cán bộ làm việc có trách nhiệm, công bằng, đúng pháp luật và thực sự quan tâm đến vấn đề chính đáng của người dân.
Chính vì vậy, yêu cầu tăng cường công tác dân vận, lắng nghe ý kiến của Nhân dân, giải quyết kịp thời những bức xúc, kiến nghị và xây dựng mối quan hệ gắn bó mật thiết giữa lực lượng Công an với Nhân dân được đặt ra ngay tại hội nghị thành lập Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên.
Từ góc độ xây dựng Đảng, đây là một mối quan hệ hai chiều: Đảng lãnh đạo lực lượng Công an gần dân; lực lượng Công an gần dân để hiểu dân; hiểu dân để giải quyết đúng vấn đề; giải quyết tốt để củng cố niềm tin; niềm tin lại trở thành sức mạnh để Nhân dân tham gia bảo vệ an ninh, trật tự. Khi chu trình đó vận hành tốt, thế trận an ninh nhân dân sẽ có nền tảng vững chắc từ chính cộng đồng.
Vì vậy, xây dựng thế trận lòng dân không phải một nhiệm vụ phụ trợ của công tác Công an. Đó là một nội dung cốt lõi của xây dựng Đảng ở cơ sở, bởi chất lượng lãnh đạo cuối cùng phải được phản ánh trong mối quan hệ giữa tổ chức Đảng, lực lượng thực thi nhiệm vụ và Nhân dân.
38 đảng viên – 38 trách nhiệm
Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên có 5 chi bộ trực thuộc với 38 đảng viên. Con số này không chỉ phản ánh quy mô tổ chức mà còn gợi mở một cách nhìn khác: mỗi đảng viên là một mắt xích trong năng lực lãnh đạo của Đảng bộ.
Các đồng chí lãnh đạo trao quyết định, tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên.
Mỗi chi bộ có một chức năng, nhiệm vụ chuyên môn khác nhau; mỗi cán bộ có vị trí công tác khác nhau. Nhưng yêu cầu chung đối với người đảng viên là phải thể hiện tính tiên phong, gương mẫu trong công việc, trong chấp hành kỷ luật và trong quan hệ với Nhân dân.
Đảng viên làm công tác địa bàn phải là người hiểu địa bàn; đảng viên làm công tác tiếp dân phải giữ gìn hình ảnh của lực lượng Công an trong từng lời nói, thái độ; đảng viên làm công tác đấu tranh phòng, chống tội phạm phải bản lĩnh, kiên quyết nhưng tuyệt đối tuân thủ pháp luật; đảng viên làm công tác hành chính phải coi sự thuận tiện chính đáng của người dân là một tiêu chí quan trọng của chất lượng công việc.
Từ đó có thể thấy, xây dựng Đảng trong Công an xã trước hết là xây dựng con người. Tổ chức có thể được kiện toàn trong một quyết định, nhưng chất lượng của tổ chức phải được tạo dựng qua từng cán bộ, đảng viên. Khi từng người làm tốt phần việc của mình, sức mạnh của chi bộ được nâng lên; khi các chi bộ cùng làm tốt, sức mạnh của Đảng bộ được hình thành.
Đây cũng là lý do công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, quản lý đảng viên, kiểm tra, giám sát và nêu gương phải được đặt ngang hàng với nhiệm vụ chuyên môn. Nếu chỉ chú trọng kết quả nghiệp vụ mà xem nhẹ kỷ luật, đạo đức, thái độ phục vụ thì sức mạnh của tổ chức Đảng sẽ không bền vững.
Ngày 12/8/2026, Đoàn Kiểm tra số 249 của Ban Thường vụ Đảng ủy Công an tỉnh đã thông qua dự thảo báo cáo kết quả kiểm tra đối với Đảng ủy Công an xã Vị Xuyên về công tác phòng, chống tội phạm và việc thực hiện Kết luận số 132-KL/TW của Bộ Chính trị về tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 36-CT/TW về tăng cường, nâng cao hiệu quả công tác phòng, chống và kiểm soát ma túy.
Qua kiểm tra, Đoàn ghi nhận Đảng ủy Công an xã đã quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo triển khai các chủ trương, nghị quyết của Đảng và chỉ đạo của cấp trên về phòng, chống tội phạm, phòng, chống ma túy; chủ động nắm tình hình, triển khai các biện pháp phòng ngừa, đấu tranh, góp phần bảo đảm an ninh, trật tự trên địa bàn.
Sự kiện này cho thấy một điểm rất đáng chú ý: sau khi tổ chức Đảng được thành lập, hoạt động lãnh đạo không dừng ở việc hoàn thiện cơ cấu mà ngay lập tức được đặt trong những nhiệm vụ cụ thể, có tính kiểm chứng cao. Phòng, chống tội phạm và phòng, chống ma túy là những lĩnh vực không thể hoàn thành bằng khẩu hiệu; kết quả phụ thuộc vào khả năng nắm tình hình, phòng ngừa, phối hợp và tổ chức lực lượng.
Từ đó, công tác kiểm tra, giám sát cũng cần được nhìn nhận như một công cụ nâng cao năng lực lãnh đạo chứ không chỉ là hoạt động 'kiểm tra để phát hiện sai'. Kiểm tra giúp tổ chức Đảng nhìn lại cách lãnh đạo, xác định điểm mạnh, điểm yếu, điều chỉnh phương pháp và bổ sung giải pháp. Nếu được thực hiện thường xuyên, thực chất, kiểm tra sẽ trở thành động lực để Đảng bộ nâng cao chất lượng công tác.
Với Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên, mỗi chuyên đề kiểm tra, mỗi đợt đánh giá nhiệm vụ vì thế đều có thể trở thành một lần 'soi lại' năng lực lãnh đạo: nghị quyết đã sát chưa, phân công đã rõ chưa, đảng viên đã nêu gương chưa, việc phối hợp đã hiệu quả chưa và người dân đã cảm nhận được sự chuyển biến hay chưa.
Đoàn Kiểm tra của Ban Thường vụ Đảng ủy Công an tỉnh làm việc với Đảng ủy Công an xã Vị Xuyên.
Từ “quản lý” đến “phục vụ”
Một yêu cầu lớn của xây dựng chính quyền và hệ thống chính trị ở cơ sở hiện nay là chuyển mạnh từ tư duy quản lý sang tư duy phục vụ. Đối với lực lượng Công an, yêu cầu ấy càng rõ bởi mỗi lần người dân đến cơ quan Công an đều là một lần hình ảnh của lực lượng được cảm nhận trực tiếp.
Người dân có thể đến để làm thủ tục, trình báo, phản ánh, xin hướng dẫn hoặc tìm kiếm sự hỗ trợ. Một thái độ chuẩn mực có thể tạo thêm niềm tin; một cách ứng xử thiếu trách nhiệm có thể làm giảm niềm tin. Vì vậy, chất lượng phục vụ Nhân dân phải trở thành một tiêu chí quan trọng trong đánh giá cán bộ, đảng viên.
Điều này đòi hỏi Đảng bộ Công an xã phải lãnh đạo xây dựng văn hóa công vụ gắn với văn hóa ứng xử của người chiến sĩ Công an nhân dân: đúng pháp luật, đúng quy trình nhưng đồng thời phải dễ hiểu, dễ tiếp cận, tôn trọng và chia sẻ với người dân.
Cải cách hành chính và chuyển đổi số cũng cần được đặt trong logic ấy. Công nghệ không phải mục tiêu tự thân; mục tiêu là phục vụ tốt hơn. Một thủ tục được số hóa nhưng người dân không sử dụng được thì chưa thể coi là thành công. Một hệ thống dữ liệu hiện đại nhưng cán bộ không khai thác hiệu quả thì chưa tạo ra giá trị. Do đó, tổ chức Đảng phải lãnh đạo cả việc ứng dụng công nghệ và thay đổi phương thức phục vụ.
Từ đây, “vì Nhân dân phục vụ” không chỉ là khẩu hiệu chính trị mà trở thành yêu cầu cụ thể đối với từng vị trí công tác, từng đảng viên và từng chi bộ.
Từ ngày thành lập đến những việc phải làm
Dấu mốc 26/6/2026 mở ra một chặng đường mới. Để tổ chức Đảng thực sự mạnh, trước hết cần tiếp tục hoàn thiện phương thức lãnh đạo. Sinh hoạt chi bộ phải gắn với những vấn đề thực tiễn của đơn vị; nghị quyết phải rõ nhiệm vụ, rõ trách nhiệm, rõ thời gian và rõ kết quả; kiểm tra, giám sát phải đi cùng với khắc phục hạn chế.
Thứ hai, phải xây dựng đội ngũ đảng viên thực sự gương mẫu. Gương mẫu không chỉ ở những nhiệm vụ khó, mà còn ở những việc thường ngày: đúng giờ, đúng quy định, đúng lễ tiết, đúng pháp luật, tận tụy với công việc và có trách nhiệm với người dân.
Thứ ba, phải coi nắm tình hình và dân vận là một phần của công tác lãnh đạo, không phải việc riêng của một bộ phận. Mỗi chi bộ cần có cách thức để đảng viên thường xuyên tiếp xúc với cơ sở, lắng nghe phản ánh, phát hiện vấn đề và tham mưu xử lý từ sớm.
Thứ tư, tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, chuyển đổi số, Đề án 06 và ứng dụng khoa học công nghệ. Nhưng phải lấy hiệu quả phục vụ người dân làm tiêu chí cuối cùng, tránh chạy theo hình thức hoặc chỉ tiêu số lượng.
Thứ năm, tăng cường phối hợp với cấp ủy, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị - xã hội, lực lượng tham gia bảo vệ an ninh, trật tự ở cơ sở và Nhân dân. Công tác bảo đảm an ninh, trật tự chỉ bền vững khi trở thành nhiệm vụ chung của cả hệ thống chính trị và cộng đồng.
Cuối cùng, cần duy trì cơ chế kiểm tra, đánh giá và rút kinh nghiệm. Một tổ chức Đảng mới thành lập càng cần tự soi, tự sửa và chủ động tiếp nhận kiểm tra của cấp trên. Mục tiêu không chỉ là hoàn thành nhiệm vụ được giao mà phải từng bước hình thành một phương thức lãnh đạo khoa học, thực chất, phù hợp với đặc điểm địa bàn.
Đảng mạnh từ những việc nhỏ nhất
Ngày 26/6/2026, Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên được thành lập. Dấu mốc ấy có thể được ghi bằng một quyết định, một hội nghị và những nhiệm vụ được giao. Nhưng giá trị thực sự của nó sẽ được ghi bằng những gì diễn ra sau đó.
Một tổ chức Đảng mạnh không nhất thiết bắt đầu bằng những điều lớn lao. Nó có thể bắt đầu từ một buổi sinh hoạt chi bộ nghiêm túc; một đảng viên dám nhận việc khó; một cán bộ xuống cơ sở thay vì chờ thông tin; một cuộc gặp để lắng nghe người dân; một vụ việc được giải quyết ngay khi mới phát sinh; một người dân được hướng dẫn tận tình; một thanh niên được tuyên truyền để tránh xa ma túy; một gia đình hiểu rõ trách nhiệm bảo vệ an ninh, trật tự.
Những việc ấy nhỏ nếu nhìn riêng lẻ. Nhưng khi được thực hiện mỗi ngày, bởi từng cán bộ, đảng viên, chúng sẽ tạo thành sức mạnh của tổ chức. Đó là sức mạnh của sự nêu gương, của kỷ luật, của trách nhiệm và của niềm tin.
Từ một quyết định thành lập, Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên đang đứng trước yêu cầu xây dựng một tổ chức Đảng đủ mạnh để lãnh đạo lực lượng hoàn thành tốt hơn nhiệm vụ; xây dựng đội ngũ đảng viên đủ gương mẫu để Nhân dân tin tưởng; xây dựng thế trận lòng dân đủ vững chắc để bảo vệ cuộc sống bình yên từ cơ sở.
Bởi cuối cùng, thước đo sâu sắc nhất của công tác xây dựng Đảng không chỉ nằm ở những gì được ban hành trong nghị quyết, mà nằm ở những gì Nhân dân có thể nhìn thấy, cảm nhận và tin tưởng trong cuộc sống hằng ngày.
Đảng gần dân hơn từ mỗi việc làm cụ thể. Công an gần dân hơn từ mỗi lần lắng nghe. Và bình yên được bắt đầu từ chính niềm tin của Nhân dân.
Tác giả: Đảng bộ Công an xã Vị Xuyên
